イメージできる？

 

先日、ひなびた中華料理屋さんで、上司とゴハンを食べていたときのこと。

 

 

ウチの会社の営業って、どうしてあんなにお間抜けさんが多いのか・・・という話になりました。

 

一生懸命なんだけど、どこかズレてる。そんな人が1人や2人じゃないのです。

 

見習うべき上司がいないとか、センスがないとか、色々要因はあると思うのですが、

 

 

「ゴールのイメージがないんだよ」とは上司の弁。

 

「おお！それは言える！」と私。

 

 

シゴトの到達点がイメージできていれば、そのために何をすべきかは自ずと見えてくるというものです。

 

よしんば、はっきり見えないとしても、方向性はそれ程ズレないはず。

 

 

でも、それってシゴト以外にも言えることだと思うのです。

 

しかも、ゴールをイメージできるかできないかって、『天性の資質』という気がしないでもないのです。

 

 

 

例えば私の場合。

 

 

料理や編み物は、一応人に褒めてもらえる程度にできます。

 

でも、それは努力した訳ではなく、「やってみたら、出来た」に過ぎません。

 

よく考えてみると、料理や編み物って、途中の段取りも含め、

 

無意識に完成形をイメージして作っています。

 

それがイメージできない人って、やっぱり料理下手なのではないでしょうか？

 

 

 

逆に。

 

 

私は運動がニガテです。特に球技。

 

 

球技が得意な人って、“次にボールがこう動くから、自分はこう動く”っていうイメージを

 

自然に持てる人だと思うのです。

 

周りの運動が出来る人を見てみても、野球が上手い人はサッカーもテニスもそこそこ上手いです。

 

しかも、別に努力して出来たという訳でもないようです。（プロになるような人はまた話が別でしょうけど）

 

 

私はボールの動きをイメージ出来ない上に、身体能力が低い。

 

これは努力でどうにかなるものでもないような気がしています。

 

（小学校から高校までずっと体育の授業は真面目に受けたけど、一向に上達しなかった・・・）

 

 

 

シゴトの話に戻すと、『資質』のない人って、平たくいえば

 

『そのシゴトに向いてない』ってことなんでしょうけど、ツライものがあります。

 

 

向いていない本人より、周りの人が・・・

 

 

 

※努力がムダだ、というつもりはありません。

 

　人にはおそらく向き・不向きがあって、向いていないことをやろうとするには

 

　本人の自覚が不可欠なのではないか？という話です。